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게시글 내용
재료연구소 2015년 정규직 채용공고
2015/09/08

정규직 직원 모집공고

   

 우리 연구소는 재료분야의 연구개발과 이와 관련된 시험평가, 기술지원 업무 등을 수행하여 국가경제발전과 과학기술고도화에 일익을 담당하고 있는 정부출연연구기관으로서, 진취적이고 사명감 넘치는 인재를 찾습니다.

 

1. 모집 분야

직 종

모집

인원

모집(세부전공)분야

지원자격

비 고

연구직

재료공학

- 금속/ 세라믹/ 고분자/ 복합재료

재료관련 기계/물리/화학 등

석사학위 이상(졸업예정자 포함) 또는 그에 준하는 자격 및 연구경력자

연구기획기술전략

재료/기술경영

전공 우대

박사학위 취득예정(6개월 이내) 또는 박사학위 취득후 경력1년 미만의 박사 학위자는 일정기간 KIMS-Post Doc. 으로 연수후 정규직 채용여부를 결정함.

 

2. 공통 자격사항

국가공무원법 제 33(결격사유) 1항 각 호에 해당되지 아니한 자

군필 또는 면제자로서 해외여행에 결격사유가 없는 자

전문연구요원 지원자는 신규 편입(2015) 또는 전입 가능 자

졸업예정자는 20162월 졸업예정자.

3. 전형 절차

서류 전형

인적성 검사 : 서류전형 합격자 대상(개별 온라인 검사)

면접전형 : 서류전형 합격자에 한하여 면접전형(세미나 포함)을 실시하며, 전형일시는 연구소

홈페이지 게시 또는 개별 통지

구 분

모집분야

(세부전공)

세미나/면접(논술/면접)

비 고

연구직

재료공학분야

최근 주요 연구실적 또는 학위논문 세미나(영어발표)

[발표 10, 질의응답(면접) 10~20]

 

연구기획기술전략

    

합격자 선정

 

4. 제출서류

No

구 분

내 용

부수

비 고

1

응시원서 및 자기소개서

웹사이트 참조

1

웹사이트 입력

2

학위증명서

대학, 대학원

1

* 연구소 소정양식에 따라 작성 및  스캔하여 첨부(사이트 첨부)

 

* 추천서는 스캔첨부 또는 채용담당자에게 이메일 제출

3

성적증명서

대학, 대학원(평점 기재된 것)

1

4

최종 학위논문 요약

석사 이상자 해당(A4 3매 이내)

1

5

연구실적 목록

최근 실적(‘10~’15.8)

1

6

경력/재직/자격증명서

해당자에 한함

1

7

병적증명원 또는 주민등록초본

해당자에 한함

1

8

국가보훈자 또는 장애인 증빙서류

해당자에 한함

1

9

추천서(선택사항)

제출 가능자에 한함

1

응시원서 입력방법

- 연구소 홈페이지[www.kims.re.kr / 정규직 채용 공고(팝업창)] - “입사지원 바로가기 클릭 시 응시원서 입력 화면으로 이동 [지원 시 필수서류 및 선택서류 파일(scan) 첨부]

 

1차 서류전형 합격시 제출

- 주요 연구실적(논문, 저서, 지적재산권 등) 증빙자료 각 1

기 제출한 연구실적 목록과 증빙자료가 일치하지 않을 경우 합격 취소함.

 

제출서류 반환 관련공지

-채용절차의 공정화에 관한 법률11조 및 동법시행령 제2·3조에 따라 지원자가 제출한 서류는 해당 전형 최종합격자 발표일로부터 14일간 반환 청구가능하며 반환 시 소요되는 비용은 연구소가 부담함(, 웹사이트 및 이메일로 스캔하여 제출한 서류는 해당 없음)

- 상기 반환 청구기간이 초과하면 제출서류는 모두 파기 조치되며 반환청구가 불가함

 

5. 원서접수

접수기간

2015. 9. 23() 18:00까지(한국기준)

접수방법

재료연구소 채용사이트(recruit.kims.re.kr)로 접속하여 입사 지원

[온라인 지원시 필수서류 및 선택서류 파일(scan) 첨부 : 미제출시 미접수 처리]

: 양식참조

접수 및

문의처

경남 창원시 성산구 창원대로 797 재료연구소 인력개발실 채용담당

-전화 : 055-280-3712, -Fax : 055-280-3729

-E-mail :ginam@kims.re.kr

 

6. 기타사항

국가보훈 대상자 및 장애인 지원자는 증빙서류 첨부 시 관련 법률에 따라 우대함.

당 기관은 여성과학기술인 채용촉진대상 기관임.

제출서류는 일체 반환치 않으며, 제출된 서류에 허위사실 발견 시 합격 취소함.

해외 거주자는 화상면접 실시.

채용분야에 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수도 있음

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